Reglamento y selección de personal: Todo tipo de reclutamiento y aplicación de entrevistas por competencias y/o a profundidad.
Pruebas psicométricas: Se aplican baterías de pruebas que constan de prueba de personalidad, prueba proyectiva, prueba de inteligencia, prueba de actitud ante el trabajo.
Reglamento y selección de personal, pruebas psicométricas, estudios socioeconómicos, grafología e incubadora de talentos.
Corporativo del Toro
Estudios socioeconómicos: Verificar la información laboral del candidato para cotejarla con la información de la validación a fin de saber si no oculto información. Dicha validación se realiza a través del IMSS.
Grafología: La grafología es un test proyectivo de la personalidad mediante el análisis de la escritura, esta nos permite el conocimiento de la forma característica de comportarse así como los patrones de conducta, actitudes y habilidades que cada persona desarrolla.
Incubadoras de talentos: Nuestra incubadora de talentos nos permite enviar a su empres BECARIOS con los perfiles adecuados a sus requerimientos.